国营企业员工退休工资怎么算？

国营企业员工退休工资的计算一般是根据员工的缴纳年限、个人缴费比例、工资基数、退休年龄等因素来确定的。
  
具体计算方法如下： 首先，根据员工的缴纳年限，以及所在地的规定，确定员工的基本养老金计算比例。
  
这个比例一般是根据员工在国营企业工作的年限来决定的。
  
其次，根据员工的个人缴费比例来确定个人缴费部分。
  
然后，根据员工的工资基数来确定企业缴费部分。
  
工资基数一般是根据员工的工资水平和规定的标准来确定的。
  
最后，根据员工的退休年龄来确定享受养老金的起始年龄，从而计算出具体的退休工资金额。
  
需要注意的是，各地区的规定和政策可能会略有差异，具体的计算细节可能会有所不同。
  
因此，在具体计算的时候，应该参考当地相关部门、政策和规定，确保计算结果的准确性。
  
总结起来，国营企业员工退休工资的计算涉及到员工的缴纳年限、个人缴费比例、工资基数和退休年龄等因素。
  
根据这些因素，可以确定基本养老金计算比例、个人缴费部分、企业缴费部分，最终计算出员工的退休工资金额。