财政供养人员8000万怎么减少支出？

要减少财政供养人员的支出，需要采取一系列措施。
  
首先，可以优化编制，对财政供养人员进行合理的岗位安排和调剂，避免人员过剩或岗位重复。
  
此外，可以加强绩效评估，将绩效考核作为决定财政供养人员工资、奖金和晋升的重要依据，激励员工提高工作效率和质量。
  
其次，可以推行薪酬制度改革，合理调整财政供养人员的工资水平，与市场相匹配。
  
另外，可以进一步推进数字化转型，利用信息技术提高工作效率，减少人力资源需求。
  
通过引入自动化、智能化系统，可以实现流程简化和效率提升，从而减少对财政供养人员的依赖。
  
同时，还可以鼓励财政供养人员参与培训和继续教育，提升他们的专业能力和技能水平，从而增加员工的多功能性和综合素质。
  
这样可以减少不必要的人员重复配备和使用，进一步降低支出。
  
总之，通过优化编制、推进薪资改革、数字化转型和加强培训，可以有效减少财政供养人员的支出。
  
这些措施能够提高工作效率、优化资源配置，达到节约开支的目的。