根据国际劳工组织（ILO）的定义，童工是指未满足法定最低工作年龄的儿童从事任何形式的薪酬劳动。
根据不同国家的立法和文化背景，法定最低工作年龄各有不同。
然而，普遍认可的标准是，未满15岁的儿童在任何情况下都不应从事有害工作。
15岁到18岁之间的年轻人可以在一定程度上从事劳动，但必须保证他们的劳动不会危害到他们的健康、安全和发展。
这个问题涉及到国家立法、儿童权益以及社会发展的复杂问题。
虽然有国际标准的存在，但每个国家都有自己的法定最低工作年龄，并根据不同的社会和经济条件进行调整。
为确保儿童的权益受到保护，相关政府和国际组织需要加强监管、教育和宣传工作，提高公众对于童工问题的意识与认识。
此外，我们每一个人都可以为保护儿童权益做出努力，例如支持购买来自合法渠道的产品和服务，以避免间接支持童工问题的存在。
总而言之，法定最低工作年龄的界定因国家而异，但普遍认可的标准是，未满15岁的儿童不应从事任何有害工作。
为了保护儿童权益，我们需要共同努力，加强监管和宣传工作，以确保儿童得到应有的保护和发展的机会。