这种工作制在一些互联网行业中较为常见，企业要求员工高强度地工作长时间，这种工作制在一定程度上能够提升企业的效率和产出，但也引发了劳动时间过长、工作生活平衡失调等问题。
007工作制是指工作时间自由、弹性且高度自主的工作制。
该工作制灵感来源于电影《007》中的主角詹姆斯·邦德，他以自由、灵活和高效的工作方式备受称赞。
007工作制强调员工的工作时间和地点更具灵活性，可以根据个人需求自由安排工作时间和地点，充分发挥员工的创造力和工作效率。
这种工作制被认为能够更好地实现工作和生活的平衡，提高员工的工作满意度和幸福感。
但同时，管理和协调也是其中的挑战之一。