996是一种工作时间制度的简称,代表了一周工作6天,每天工作9小时的情况。 这种制度常见于一些互联网公司或初创企业,要求员工长时间加班工作。 这种制度标志着长时间工作对员工身心健康的潜在影响。 许多人批评996制度有过度劳累的风险,可能导致工作压力、心理负担、家庭关系问题等。 付出合理的努力是值得称赞的,但同时也应该重视员工的健康与个人生活需求。 保持平衡的工作时间,有利于提高员工的效率和创造力。