hirefreeze是什么意思？
编辑：自学文库
时间：2024年03月09日
这通常是由组织的高层管理层决定的，其目的是为了控制费用、提高效率或适应市场变化等因素。
Hire freeze政策的实施意味着公司将不再招聘额外的员工，而是通过内部调动或再培训现有员工来满足工作需求。
这项措施可以帮助组织减少开支，而不必削减现有员工的数目。
然而，Hire freeze也可能带来一些负面影响，如增加现有员工的工作负荷、限制组织的成长和创新能力等。
最终，Hire freeze需要根据具体情况来决定是否适用，并且需要以最佳方式平衡组织的需求和资源。