首先，在冰雪女皇管理队伍时，她会确保每个团队成员都明确自己的职责和目标，以便实现整体团队的目标。
她会与每个团队成员进行沟通和讨论，确保每个人都能发挥自己的长处和潜力。
其次，冰雪女皇会制定明确的计划和战略，为团队提供清晰的方向。
她会与团队成员共享自己的想法和看法，并听取他们的意见和建议。
冰雪女皇会确保每个团队成员都理解和接受团队的目标，并且为他们提供必要的资源和支持。
此外，冰雪女皇也会鼓励团队成员之间的合作与协调。
她会鼓励团队成员之间相互支持和分享知识，以便处理问题和挑战。
她会激励团队成员充分发挥团队的力量，共同解决团队面临的挑战。
总而言之，冰雪女皇通过领导能力，战略规划和团队合作来管理队伍，以确保团队的有效运作和成就共同的目标。
她的领导风格和管理方法使得她能够建立一个高效和团结的团队。