“举贤不避亲”形容的是在选拔人才或任命职位时，不因为亲戚关系而偏袒，而是以能力、才干为重要标准。 这个成语强调了不以亲戚关系为重，而是追求公平、公正的原则。 在现实生活中，很多时候亲戚关系可能会影响到选拔人才或者分配资源的公平性。 而“举贤不避亲”的观念，追求的是公平公正的目标，确保人才的选拔和任命真正基于个人能力和表现。 这样不仅能够激发人才的积极性和创造力，而且也能提高整个团队或者组织的竞争力和效率。