股票期权激励计划是一种企业为了激励员工努力工作和分享企业成长回报而制定的一种员工奖励制度。 计划的核心是给予员工购买公司股票的权利，通常以优惠价格购买，员工可以选择在未来特定时期内行使这些期权。 当公司股票价格上涨时，员工可以获得增值收益。 这种激励计划能够有效地绑定员工与公司的利益一致，增强员工的归属感，并提高员工的工作动力和业绩表现，是一种常见的企业激励手段。