就业促进法规定什么与企业应当密切联系？
编辑：自学文库
时间：2024年03月09日
其次，企业应当与职业介绍机构、人力资源服务机构等密切联系，积极参与职业培训和就业推荐工作，为用人单位提供合适的人才资源。
第三，企业应当主动与相关部门和组织密切联系，及时反馈用工需求和招聘情况，积极参与政府的公共就业服务和就业扶贫工作。
此外，企业还应当与劳动行政部门、工会等相关机构密切联系，共同维护劳动关系的稳定和和谐，保障职工权益，促进就业的公平和可持续发展。
总之，与劳动者、职业介绍机构、人力资源服务机构、政府部门和组织、劳动行政部门、工会等各方面的密切联系是企业遵守就业促进法规定的重要内容。