金鹰重工是一家中国知名的制造业公司，工资待遇依据员工的岗位和工作表现而定。 一般来说，金鹰重工提供有竞争力的薪酬体系，包括基本工资、绩效奖金、年终奖等福利待遇。 员工的工资水平与其所从事的工作岗位、年限、技能水平以及个人表现等有关。 同时，公司还提供培训机会，帮助员工提高专业技能和职业发展。 虽然具体的工资水平无法一概而论，但金鹰重工致力于为员工提供有竞争力的薪资体系和良好的发展平台。