护理部主任的职责包括但不限于：制定和实施护理部门的规章制度、管理护理人员的工作安排与培训、负责护理部门的预算编制和费用控制、领导和协调护理部门与其他部门的合作、保障护理质量和安全管理、制定和执行护理研究计划、负责管理和协调护理设备设施的购置和维护、参与病区改造和新设备的引进、协助医疗卫生管理层制定和完善医院发展规划。 日常工作内容包括但不限于：安排护理人员的岗位分工和班次安排、监督护理质量和护理流程的落实、协调护理工作和其他科室工作之间的协调配合、解决护理部门中出现的问题和纠纷、处理护理部门中的突发事件和紧急情况、负责护理质量抽查及评估、领导和组织护理培训和学术交流活动、制订护理部门的年度工作计划和目标。