公共部门人力资源管理的中心就是什么？
编辑：自学文库
时间：2024年03月09日
其主要职责包括招聘、培训和发展员工、岗位调配、奖励与激励、绩效管理以及员工关系管理等。
此外，公共部门人力资源管理的中心还负责监督和支持各部门的人力资源管理实践，确保其与政府的人力资源战略一致。
中心还负责收集和分析人力资源数据，为政府决策提供数据支持。
此外，中心还与政府机构进行沟通和协调，以确保其人力资源管理的有效性和效率。
总的来说，公共部门人力资源管理的中心是为政府机构提供人力资源支持和服务，并协调各部门的人力资源管理工作，以推动公共部门的绩效和效能。