法定节日上班是几倍工资？

在大部分国家，法定节日上班通常会获得一倍或者更多的加班工资。
  
这是因为法定节日是国家法律规定的休息日，意味着大部分员工应该享受到全天休息的权益。
  
然而，在某些特殊情况下，一些行业或者公司可能需要员工在法定节日上班，为此他们会支付额外的加班费用。
  
加班费支付的倍数通常是根据当地劳动法规定的，具体倍数可能会因国家和地区而异。
  
有些国家给予法定节日加班两倍工资，其他国家则可能给予三倍甚至更高的工资。
  
此外，一些公司也可以根据员工的工作时间和加班时间来确定加班费的具体金额。
  
需要注意的是，虽然加班费是为了补偿员工在法定节日上班而产生的额外时间和努力，但并不是所有法定节日都享有加班费。
  
每个国家和地区的劳动法都有不同规定，有些法定节日可能并不在加班费的范围之内。
  
总之，法定节日上班获得的工资具体情况取决于当地的法律规定和公司的政策。
  
在确定加班费时，雇主应该遵守劳动法的相关规定，为员工提供公正和合理的补偿。