法定节日加班应当支付几倍工资？

根据《劳动法》和国家相关规定，法定节日加班应当按照工资增加倍数支付。
  
具体倍数根据不同的情况而定，一般分为两种情况。
  
首先，如果员工在法定节日当天工作，应当支付工资的三倍。
  
其次，如果员工在法定节日当天上班并且无法调休，应当支付工资的两倍。
  
这些规定旨在保护劳动者的权益，使其得到应有的补偿。
  
当然，具体的倍数和支付方式还需要参考具体的地方劳动法规定，不同地区可能会有不同的规定。
  
总之，法定节日加班应当按照相关规定支付相应的倍数工资，以确保劳动者的合法权益得到保障。